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Ignacio Rubio

Founder & CEO
Perfeccionista, metòdic, pacient amb les tasques, decidit. Orientat a les tasques amb un fort èmfasi en els resultats però sense descuidar la qualitat final. Emprenedor empedreït, implementa sense parar, visionari, dissenyador, li encanten els sistemes i els processos, si n'hi ha els millora, si no n'hi ha, els crea. Intuïtiu més sobre les coses, activitats i plans que sobre les persones. Amb els anys ha millorat el seu nivell d'adaptació davant de les persones, desenvolupant més sensibilitat i comprensió. La vida li ha ensenyat a comunicar amb passió i convicció. Segueix treballant en el seu nivell de frustració quan les coses no li surten i en el tracte als altres.
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Fernando Huertas

Vicepresidente LATAM
Constante, fácil de tratar y no se pone nervioso. Persistente con sus objetivos. No teme al trabajo duro y es metódico. Sociable, forma fuertes lazos relacionales. Defensor de lo que cree. Trabaja muy bien en equipo donde es muy leal, cumplirá lo que se le ha encomendado, incluso bajo presión. Analiza la situación antes de comenzar. No cambia fácilmente de opinión. Posee una muy buena capacidad para obtener información. Se asegura que las decisiones tomadas van a producir los resultados.
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Dannie Rubio

Deutsch Markt Koordinator
Daniela zeigt seine Gefühle nicht leicht, besonders, wenn sie eine Beziehung involvieren können. Sie ist hartnäckig, bis Sie ihre Ziele erreicht hat. Sie akzeptieren keine Veränderung, es sei denn, man nennt Ihnen triftige Gründe und Vorteile. Sie arbeiten am besten in Projekten, die Sie von sich aus anfangen und beenden können anstatt an Aufgaben, von denen Sie nur einen Teil durchführen. Wenn Sie eine berufliche oder persönliche Beziehung weiterentwickeln, sind Sie gewöhnlich tief verwurzelt. Sie sind bereit, den anderen zu helfen, was dazu führt, dass man Sie als gute Kollegin betrachtet. Sie können ziemlich kontaktfreudig sein, wenn die Situation es erfordert, selbst wenn Sie bei Ihrer Anwesenheit nicht bemerkt werden können.
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Ángeles Gris

Training & DISC Research Area
Proactiva, entusiasta y optimista. Orientada a las personas y a los objetivos, mantiene un alto nivel de energía y utiliza su capacidad de persuasión para motivar a la consecución de resultados tangibles. Con un estilo de comunicación franco y directo, ha aprendido a adaptarse a otros estilos suavizando el mensaje y relajando su ritmo. Trabaja en reforzar la atención a los detalles y controlar su impulsividad intentando ser mas analítica y fría en la toma de decisiones.
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Virginia Guisasola

Marketing Specialist
Aprecia la singularidad de las personas y es muy amistosa con los demás en cualquier entorno, aunque especialmente en aquellos en los que ya tiene amigos. Puede que se precipite en juzgar una situación que le lleve a una decisión de la que luego se arrepienta. Suele usar bastante comunicación no verbal y gesticulación cuando se comunica. Prefiere las distancias cortas y el contacto físico. Genera bastate confianza en los demás y aunque es de estilo directo y franco, lo suele vestir con amabilidad y humor. Se emociona mucho con las cosas que le marcan o tienen una influencia sobre ella y espera que sea igual para los que le rodean.
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Ana Isabel Caro

Gerencia Comercial
La presión no es un problema para Ana Isabel, se siente cómoda en un entorno con muchos cambios o bajo presión. Suele tener un nivel de energía alto así como mucho optimismo acerca de los resultados que puede lograr. El "no puedo" no figura en su vocabulario. Es una personas muy proactiva que obtiene resultados a través del trabajo duro y la persistencia, es ingeniosa y llevará adelante sus ideas. Puede que algunos la consideren obstinada y testaruda, aunque ella lo ve como el precio que hay que pagar para alcanzar lo que se propone. Ana Isabel tratará de "explicar" su tozudez en términos positivos. Prefiere trabajar en equipo y quiere que cada persona del equipo contribuya en la misma medida. Aprecia a las personas que les gusta trabajar en equipo y recompensará a las que sean leales. Es una persona creativa y utiliza su creatividad para solucionar los problemas. Puede que sea un poco seca o exigente con personas que no alcanzan el nivel que espera
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Alba Cecilia Peña

Administración
Alba Cecilia tiene una gran capacidad para escuchar y aprender, y no es fácil distraerla cuando está concentrada. Prefiere trabajar en un entorno cooperativo donde reine la armonía, suele mantener la calma y controlar sus emociones. Es persistente hasta alcanzar sus objetivos. No acepta el cambio a no ser que le den razones y beneficios válidos. Prefiere dedicarse a una sola tarea hasta que la termina, para lo cual se muestra muy persistente y no le asusta el trabajo duro. Está muy dispuesta a ayudar a los demás, lo que hace que se le considere una buena compañera. Prefiere trabajar de forma metódica o con un sistema que pueda seguir.
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Erik Rubio

Help Desk
Funciona mejor cuando las personas que tienen responsabilidad sobre él muestra un carácter abierto y participativo. Su forma de influir en otros es mediante el magnetismo de su relación personal con ellos, y muchas veces ofrecerá su ayuda para fortalecer esa relación. Tiene un muy alto concepto de sí mismo, lo que le hace que no sea muy capaz de manejar bien la crítica, y muchas veces esto le hará esforzarse para obtener la aceptación de los demás. Quiere gustar a los demás y por ello busca el reconocimiento social y la popularidad. Quiere ser único, aunque muchas veces el precio de su deseo de aceptación puede llevarle a amoldarse a lo que se espera de él. Prefiere trabajar con toda la libertad que pueda, sin demasiados controles. Cuando se compromete a algo siempre es con la mejor de las intenciones, pero no siempre es capaz de cumplir.
fernando hidalgo

Fernando Hidalgo

Software Team Leader
juan martos

Juan Martos

Software Developer
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Luis Miguel López

Software Developer
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Juan M. Molina

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