ЛЮДИ, КОТОРЫЕ ДВИГАЮТ МИР
Мы помогаем
оценить талант,
который вы хотите
ЧЕГО МЫ МОЖЕМ ВАМ ПОМОЧЬ ДОСТИЧЬ?
УЛУЧШИТЬ ВЫБОР
Вы можете создать идеальную команду, применяя науку, чтобы получить знание и точную интерпретацию способностей, поведения, навыков и мотивации людей.
ПОМОЧЬ РАЗВИТИЮ
Оценивания свою команду, вы можете выйти за рамки простого знания, хорошо ли она выполняет свои функции и роли, которые вы для неё создали. Вы сможете также увидеть потенциал своей команды потенциала и возможности его развития.
УПРОСТИТЬ ПРОДВИЖЕНИЕ
Мы хотим, чтобы вы знали, что существуют противоположные и совпадающие роли, и их можно обнаружить заблаговременно до предполагаемого повышения на работе.
ПОЧЕМУ МЫ?
ОТЧЕТЫ, КОТОРЫЕ ВАС УДИВЯТ
МОДУЛЬНОЕ ОЦЕНИВАНИЕ
КОМПЛЕКСНАЯ И ПОНЯТНАЯ ПЛАТФОРМА
100 СФЕР ОЦЕНИВАНИЯ
НЕПРЕРЫВНОЕ ОБСЛУЖИВАНИЕ КЛИЕНТОВ
ПОСТОЯННЫЕ ИННОВАЦИИ
НАША МЕТОДОЛОГИЯ
Не тратьте время на сбор ненужной информации о вашей команде и на сбор данных, к которым вы возвращаетесь, только когда уже находитесь в состоянии КРАСНОЙ ТРЕВОГИ. ОЦЕНИВАЙТЕ цели, которые будут для вас значимыми, с помощью одного из нашх инструментов
Одна из самых используемых и эффективных методологий в мире. Не все DISC одинаковые. Мы предлагаем расширенную программу DISC. У нас есть DISC для профессиональной сферы, DISC для персонального использования и DISC для молодых студентов
Наши радары измеряют компетенции на 90, 180 и 360º, позволяя использовать наш словарь компетенций или создавать свои собственные. Наши радары не только измеряют компетенции...
Мотивационные ценности являются движущей силой действий людей. Знание ценностей помогает создать мотивирующую среду, необходимую для того, чтобы человек был удовлетворен и, следовательно, работал лучше и оставался в команде дольше
Все больше и больше компаний понимают, что физическое и психическое благополучие их сотрудников является ключом к высокой производительности. Тест благополучия доступен как для бизнес-направления, так и для личного оценивания DISC
Мониторинг корпоративного здоровья — это инновационный способ оценить атмосеру в компании, что поможет также незамедлительно реагировать на изменение атмосферы в команде
Тест на выбор профессии является дополнительным модулем к DISC для молодежи, который помогает определить свое призвание и подобрать обучение, которое лучше всего соответствуют вашей поведенческой личности в рамках профессиональной области
Персональный тест о жизнедеятельности— это самооценивание, которое измеряет ВСЕ аспекты жизни человека и позволяет вам осознать те области, которые нуждаются в улучшении
ПЛАТФОРМА ОЦЕНИВАНИЯ, ПОЛНАЯ ПРЕИМУЩЕСТВ
ВКЛЮЧЕННЫЕ ФУНКЦИИ
ГРУППОВАЯ
КАРТА
Сравнивайте всех оцениваемых на карте DISK
КАРТА
ВЫБОРА
Сравнивайте всех кандидатов на карте выбора
КАРТА СТИЛЯ ЛИДЕРСТВА
Позиционирует стили лидерства всех оцениваемых
КАРТА ОБСЛУЖИВАНИЯ КЛИЕНТОВ
Позиционирует стили обслуживания клиентов всех оцениваемых
КАРТА РОЛЕЙ В КОМАНДЕ
Позиционирует стили работы в команде всех оцениваемых
ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ
Отчеты объективного профиля DISK (должности) для сравнения
СРАВНЕНИЕ КАНДИДАТОВ
Сравнивайте отдельных кандидатов с профилем работы
СЛОВАРЬ КОМПЕТЕНЦИЙ
Полный словарь компетенций или возможность создать свой собственный
КОМПЕТЕНЦИИ ГРУППЫ
Групповой отчет о радарах навыков оцениваемых
ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ СРАВНЕНИЯ
Сравните компетенции оцениваемого со всей группой
DISC
МЕЖДУНАРОДНАЯ СЕРТИФИКАЦИЯ
МЫ ЯВЛЯЕМСЯ КОМПАНИЕЙ НОМЕР 1 В МИРЕ ПО КАЧЕСТВУ ОБУЧЕНИЯ ОЦЕНИВАНИЮ DISC. НАША КОМАНДА МЕЖДУНАРОДНЫХ ТРЕНЕРОВ ИМЕЕТ БОЛЬШОЙ ОПЫТ В ПРИМЕНЕНИИ DISK
Сертифицировано международным институтом DISC
НЕКОТОРЫЕ НАШИ ПОЛЬЗОВАТЕЛИ
МЫ ТО, ЧТО ВАМ НУЖНО?
