Inici
Solucions

SOLUCIONS: Millora els teus processos de RRHH i consultoria amb una plataforma d'avaluació efectiva i fàcil d'usar que simplifica i afegeix valor al teu treball

PER TRIAR EL CANDIDAT IDONI
Optimitza els processos de selecció de manera senzilla i econòmica, ajustant el candidat a la posició correcta
PER IMPULSAR EL TALENT
Potencia les fortaleses i minimitza les debilitats de l'equip per impulsar el seu rendiment
PER AUGMENTAR LES VENDES
Entén el perfil dels agents comercials, dels clients i com adaptar cada venda a cada estil de client
PER INCREMENTAR EL RENDIMENT
Avalua el rendiment de competències i mesura el ROI dels programes de desenvolupament implementats
PER DIRIGIR AMB EFICÀCIA
Entén el perfil dels col·laboradors i adapta l'estil de lideratge per a una major eficàcia
PER UNA SUCCESSIÓ EXITOSA
Identifica el potencial dels candidats i la seva adequació amb les demandes de la posició a exercir
PER MOTIVAR L'EQUIP HUMÀ
Proporciona les claus per mantenir els col·laboradors motivats per a un major rendiment
PER UN MILLOR BENESTAR
Descobreix programes de benestar per crear programes de suport que fomentin l'equilibri saludable i el rendiment
PER EQUIPS MÉS EFICAÇOS
Avalua totes les àrees que afecten el seu funcionament i rendiment, millorant la seva eficàcia
DESCOBREIX LA
Avaluació Triangular
El sistema d'avaluació de 3 ciències que et permet triangular la persona i identificar el punt exacte on es troba la persona, cap a on ha d'anar, què necessita per avançar i com està assolint els objectius

DESCOBREIX
Avaluacions

AVALUACIONS: Impulsa la teva empresa o la teva consultoria amb avaluacions precises, perspectives úniques i estratègies a mida que transformen la gestió del talent i eleven el rendiment organitzacional

DISC ÀREA EMPRESARIAL
Identifica candidats ideals i potencia el creixement de l'equip, optimitzant decisions en selecció i desenvolupament professional
VALORS MOTIVACIONALS
Alinea els valors motivacionals del teu equip amb els objectius empresarials, impulsant la passió i compromís per un èxit sostingut
CLIMA ORGANITZACIONAL
Transforma l'empresa amb l'avaluació de Clima Organitzacional, creant un ambient laboral positiu i productiu
RADAR 360º DE COMPETÈNCIES
Obtén una visió completa del rendiment, potencia habilitats i fomenta un desenvolupament continu
SISTÈMICA D'EQUIPS
Avalua el funcionament de l'equip, optimitzant la col·laboració i eficàcia per assolir objectius empresarials
BENESTAR
Avalua el benestar dels empleats per crear un ambient laboral saludable i productiu, augmentant la satisfacció i retenció
DISC PERSONAL
Eina clau per millorar la relació amb un mateix i amb els que t'envolten, així com assolir objectius personals
DISC JOVES + VOCACIONAL
Ajuda al jove a entendre les seves fortaleses i potencial, millorar relacions i enfocar-lo en una carrera adequada
VITAL PERSONAL (RODA DE LA VIDA)
Ajuda a trobar equilibri en la vida, millorant aspectes interiors i exteriors
DESCOBREIX EL
Monitor de Salut Empresarial
Revolutiona el teu enfocament en el clima organitzacional amb el nostre sistema d'avaluació contínua. No et limitis a mesuraments anuals; monitoritza i millora l'ambient laboral constantment, assegurant un lloc de treball més dinàmic, feliç i productiu cada dia.

DESCOBREIX
Plataforma

PLATAFORMA: La més potent i versàtil del mercat

Descobreix una plataforma plena de funcionalitats, intuïtiva i pensada per facilitar els teus processos d'avaluació
Usuaris

USUARIS: La plataforma d'avaluacions més versàtil, potent i completa del mercat que facilitarà i impulsarà el teu treball

EMPRESES
Que utilitzen avaluacions
Gestiona fàcilment els teus projectes d'avaluació sense esperar codis, correccions o aprovacions

CONSULTORS
Que integren avaluacions
Genera valor afegit als teus serveis i construeix nous serveis amb les nostres avaluacions

DISTRIBUÏDORS
Que venen avaluacions
Consultors que a més d'incorporar-nos als seus serveis, creen una xarxa de clients de plataforma
Formació

FORMACIÓ: La plataforma d'avaluacions més versàtil, potent i completa del mercat que facilitarà i impulsarà la teva feina

INTRODUCCIÓ AL DISC
Gratuït
Entén què és la metodologia DISC i com pot millorar la teva activitat professional com a professional o consultor de RRHH

CERTIFICACIÓ DISC
Oberta i In-company
Converteix-te en Analista Conductual DISC certificat per l'International DISC Institute

ESTRATÈGIES DE RRHH
Properament
Fonaments per entendre l'efectivitat de RRHH, tant per als seus professionals com consultors home paraigua - pluja

CLIMA ORGANITZACIONAL
Properament
Entén tots els aspectes del Clima Organitzacional i com realitzar un projecte de la A a la Z

EQUIPS EFECTIUS
Properament
Com desenvolupar equips efectius sostenibles a llarg termini tant per a professionals de RRHH com Consultors

VALORS MOTIVACIONALS

Impulsant l'Èxit Empresarial: El Poder dels Valors Motivacionals

Entendre els valors motivacionals és clau per fomentar un entorn laboral més harmoniós i productiu. Aquests valors reflecteixen el que impulsa els empleats en el seu nucli, el que pot transformar significativament com se senten i actuen a la feina.

En avaluar aquests valors, les empreses poden alinear millor les tasques i rols amb les motivacions intrínseques dels seus empleats. Això no només augmenta la satisfacció i el compromís laboral, sinó que també porta a un rendiment més alt i a una menor rotació de personal.

EL MOTOR D'ACCIÓ INTERIOR

Entenent els Valors Motivacionals

Els valors motivacionals són fonamentals en l'àmbit empresarial, ja que actuen com a forces impulsives que orienten el Comprendre i Alinear aquests valors amb els objectius corporatius.

L'avaluació de valors motivacionals ofereix una visió profunda del que impulsa els empleats, permetent una millor selecció de personal i alineament amb la cultura empresarial.

Aquesta comprensió ajuda a les organitzacions a ser més cohesives i motivadores. En enfocar-se en valors compartits, les empreses poden millorar la col·laboració i minimitzar conflictes.

VALORS INDIVIDUALS

Valors específics, solen estar associats a una creença concreta sobre alguna cosa i correlacionats de forma directa a comportaments. S’emmarquen en principis morals. Pot haver-hi innombrables valors individuals tant positius com negatius.

VALORS PRIMARIS

Els valors profunds generals que estan directament relacionats amb valors individuals. Sovint són anomenats els “motivadors interns”.

METAVALORS

Valors bàsics i profunds. L’ADN dels altres valors. Sovint són la font de l’“actitud davant la vida”. En la nostra metodologia utilitzem 4 metavalors fonamentals.

ELS MÉS AVANÇATS DEL MERCAT

Avaluació de Valors Motivacionals

Entendre els valors motivacionals dels empleats és fonamental per desbloquejar el seu màxim potencial i alinear les seves aspiracions amb els objectius de l'empresa. Aquesta avaluació profunda revela les forces internes que impulsen el seu equip, permetent una gestió més efectiva i un aprofitament òptim dels seus talents en conèixer el que realment motiva a cada empleat.

Els valors motivacionals són la clau per a la retenció de talent i la reducció de la rotació de personal.

En avaluar i actuar basant-se en aquests valors, les empreses poden oferir oportunitats i desafiaments que ressonin amb les aspiracions individuals dels seus empleats. Això condueix a una major satisfacció laboral i lleialtat, creant una cultura organitzativa forta on cada membre de l'equip es sent valorat i comprès.

PER QUÈ PRENEM LES DECISIONS QUE PRENEM?

Quan ens enfrontem a decisions, entren en joc dues variables principals, la reacció instintiva (comportament natural) i la reacció conscient (comportament adaptat).

D'ON NEIXEN AMBES REACCIONS?

En gran mesura, dels nostres valors, aquells elements que conformen l'escala emocional-racional a la qual donem més importància i que dona un sentit coherent a la nostra vida.

DE QUÈ ENS SERVEIXEN ELS VALORS MOTIVACIONALS?

Ens ajuden a:
+ Dirigir adequadament la persona + Crear el seu entorn de motivació ideal + Activar motors d'acció + Retenir millor el talent

Utilitzem com a base els estudis originals d’Eduard Spranger, referent principal en la teoria de valors, i dels més moderns estudis validats sobre valors, desenvolupant a partir de tot això el model de Meta-Valors de People Performance International.

mujer-carpeta